合庫獵香港人才 祭年薪最高600萬元

合作金庫銀行將搶攻私人銀行版圖,除軟硬體設備更新外,董事會也通過延攬香港人才計畫,預計招募19~23名,年薪最高可達600萬元,不過香港人才的薪酬將與業績掛勾,採一年或三年簽約制度,並搭配相關退場制度。

公股銀行延攬香港人才,薪水最高600萬元、直逼董總,一度引發外界質疑,合作金庫銀行董事長雷仲達今(29)日表示,「如果這些人才能為銀行賺進2億元,給他600萬元薪資就不會太高」,此外,這些延攬的香港人才,薪水福利會與一般行員不同、而是與績效掛勾,每年都會檢視績效,沒有達到內部的期望值就不能再續約。

雷仲達說,董事會目前通過的香港獵才計畫,將招聘19~23位,其中銀行占11位,包括私人銀行7位、金融產品開發1位、風管1位、金融科技2位;至於金控旗下其他子公司,創投有5位,人壽2~5位,投信和投信各1位。

能領到最高年薪600萬元的香港人才,很可能是私人銀行,或創投開出的職缺。

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